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Questionnaire de personnalité en ligne de 104 questions, pour 45 mn de passation.

OPQ.32®

LES CHAMPS D’APPLICATION

L’OPQ.32® peut s’utiliser dans le cadre de recrutements, bilans, coaching individuel, coaching d’équipe.

Profils de personnalité (32 dimensions) :

  • Mode de relations
  • Mode de pensée
  • Sentiments et émotions

Profils dérivés :

  • Profil de compétences managériales
  • Styles de collaboration
  • Styles de management
  • Styles de participation

Mode de relationsMode de penséeSentiments et Emotions
Persuader Etre rationnel Etre décontracté
Diriger / Commander Etre critique Etre inquiet
Avoir son franc parler Avoir du sens psychologique Etre vulnérable
Etre indépendant d’esprit Etre conventionnel Etre optimiste
Etre extraverti Etre conceptuel Faire confiance
Avoir besoin de relations Innover Etre maître de soi
Avoir de l’aisance sociale Rechercher la variété Avoir de l’énergie
Etre modeste S’adapter Avoir l’esprit de compétition
Etre démocrate Anticiper Avoir de l’ambition
S’intéresser à autrui Avoir le sens du détail Avoir l’esprit de décision
Etre persévérant
Respecter les règles

Edité par SHL©